1、1.互联网招聘APP:老板直聘这是最近几年流行的。

2、不要不要。

3、它的优势是针对互联网人员进行细分，很多岗位直接由公司或老板负责，沟通没有障碍。

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4、因为之前在其他网站发布的很多个人信息都会石沉大海，所以急于找工作的人可以看看这个。

5、很多企业会主动联系你。

6、缺点：这两年有很多公司人员进驻负责招聘，所以以前的老板现在水分很大。

7、2.高级管理职位：狩猎。

8、这个应用的主要特点是面向高层管理。

9、如果你提前发布简历，一些猎头会直接联系你。

10、缺点：职位少，目标阶层更细分。

11、3.前程无忧，智联招聘这个应用应该很多人一直在用，现在也有私信的功能，非常方便，适合传统行业的精英。

12、缺点：信息更新慢，偏向传统行业。

13、4.ChinaHR.com大学新生求职网。

14、这些网站大多适合应届毕业生或大四实习生，但很多都是名企。

15、找工作的大学生可以试试这个网站。

16、558同城，集市这两个网站侧重于学历要求不高的岗位，比如兼职或者售货员、店员、厨师之类的。

本文到此结束，希望对大家有所帮助。